images

r2r

 

 

 

 

 

ตำแหน่งทางวิชาการ (ศาสตราจารย์) PDF Print E-mail
Written by theerawat   
Tuesday, 03 September 2013 05:44

ตำแหน่งศาสตราจารย์ ประเมินตามองค์ประกอบ ต่อไปนี้

1.  คุณสมบัติของผู้ขอตำแหน่ง

        - ต้องดำรงตำแหน่งรองศาสตราจารย์ หรือรองศาสตราจารย์พิเศษ และปฏิบัติหน้าที่ในตำแหน่งดังกล่าวมาแล้วไม่น้อยกว่า 2 ปี

        - ปฏิบัติภาระงานตามที่กำหนดในมาตรฐานกำหนดตำแหน่งได้ครบถ้วน และมีเวลาปฏิบัติงานจริงตามภาระงานที่กำหนดไม่น้อยกว่า 1,380 ชั่วโมงต่อปี

2.  พิจารณาภาระงานสอน ผลการสอน เอกสารประกอบการสอน ผลงานทางวิชาการ และจริยธรรมจรรยาบรรณทางวิชาการ

        - มีชั่วโมงสอนในหลักสูตรของมหาวิทยาลัยไม่น้อยกว่า 180 ชั่วโมงต่อปีการศึกษา

        - ผลการสอนอยู่ในระดับ "เชี่ยวชาญ"

        - ผลงานทางวิชาการ  และไม่ผิดจริยธรรมจรรยาบรรณทางวิชาการ และไม่ซ้ำกับผลงานที่เคยสำหรับการพิจารณาแต่งตั้งเป็นผู้ช่วยศาสตราจารย์ และรองศาสตราจารย์

4.  ผลงาน วิธีปกติ มี 2 แบบ สามารถเสนอขอได้แบบใดแบบหนึ่ง ดังนี้

     แบบที่ 1

       - ผลงานวิจัย ในสาขาที่เสนอขอแต่งตั้ง และได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่แล้ว ตามวิธีการที่ ก.พ.อ. และคณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการกำหนด จำนวนอย่างน้อย 5 เรื่อง และมีอย่างน้อย 2 เรื่อง เผยแพร่ในวารสารวิชาการที่มีฐานข้อมูลระดับนานาชาติ และอย่างน้อย 1 เรื่อง มีคุณภาพในระดับ "ดีมาก" ซึ่งผู้ขอเป็นผู้ดำเนินการหลัก และมีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

          กรณีงานวิจัยเป็นชุดโครงการ หรือดำเนินการเป็นโครงการต่อเนื่อง ผุ้ขอต้องเป็นผู้ดำเนินการหลักบางโครงการ และมีปริมาณผลงานรวมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

          ผลงานในลักษณะอื่น(สิ่งประดิษฐ์ งานสร้างสรรค์ งานแปล ฯลฯ) ในสาขาที่เสนอขอแต่งตั้ง ต้องได้รับการรับรองการเผยแพร่จากคณะกรรมการของมหาวิทยาลัย และต้องเผยแพร่สู่สาธารณชนมาแล้วไม่น้อยกว่า 4 เดือน

      - ตำราที่เรียบเรียง ในสาขาวิชาที่เสนอขอแต่งตั้ง ที่ใช้ประกอบการเรียนการสอนในหลักสูตรของมหาวิทยาลัยมาแล้ว 1 ภาคการศึกษา ได้รับการเผยแพร่สู่สาธารณชนมาแล้วไม่น้อยกว่า 4 เดือน โดยได้รับการตรวจสอบรับรองการเผยแพร่จากคณะกรรมการของมหาวิทยาลัย/ ส่วนงาน มีอย่างน้อย 1 เล่ม มีคุณภาพในระดับ "ดีมาก" ซึ่งผู้ขอเป็นเป็นเจ้าของและเป็นผู้ดำเนินการหลัก และมีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

        ทั้งนี้ ต้องมีจำนวนหน้าที่เป็นผู้แต่งเอง เทียบได้อย่างน้อย 80 หน้าของหนัวสือขนาด 8 หน้ายก หรือถ้ามีส่วนร่วม ต้องมีสัดส่วนเทียบได้เท่ากับจำนวนหน้าที่เป็นผู้แต่งเองอย่างน้อย 80 หน้าของหนัวสือขนาด 8 หน้ายก

      แบบที่ 2

      -  ผลงานวิจัย ในสาขาที่เสนอขอแต่งตั้ง และได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่แล้ว มีจำนวนอย่างน้อย 5 เรื่อง และมีอย่างน้อย 2 เรื่อง เผยแพร่ในวารสารวิชาการที่มีฐานข้อมูลระดับนานาชาติ และอย่างน้อย 1 เรื่อง มีคุณภาพในระดับ "ดีเด่น" ซึ่งผู้ขอเป็นผู้ดำเนินการหลัก และมีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

         กรณีงานวิจัยเป็นชุดโครงการ หรือดำเนินการเป็นโครงการต่อเนื่อง ผู้ขอต้องเป็นผู้ดำเนินการหลักบางโครงการ และมีปริมาณผลงานรวมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

         งานวิจัยที่เสนอขอแต่งตั้งต้องได้รับการตีพิมพ์เผยแพร่เรียบร้อยแล้วตามหลักเกณฑ์และวิธีการที่ ก.พ.อ. และคณะกรรมการพิจารณาตำแหน่งทางวิชาการกำหนด

       - ผลงานในลักษณะอื่น(สิ่งประดิษฐ์ งานสร้างสรรค์ งานแปล ฯลฯ) ในสาขาที่เสนอขอแต่งตั้ง ต้องได้รับการรับรองการเผยแพร่จากคณะกรรมการของมหาวิทยาลัย และต้องเผยแพร่สู่สาธารณชนมาแล้วไม่น้อยกว่า 4 เดือน จำนวนอย่างน้อย 1 เรื่อง ซึ่งผู้ขอแต่งตั้งเป็นเจ้าของ และเป็นผู้ดำเนินการหลัก และมีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

       - ตำรา ที่เรียบเรียง ในสาขาวิชาที่เสนอขอแต่งตั้ง ที่ใช้ประกอบการเรียนการสอนในหลักสูตรของมหาวิทยาลัยมาแล้ว 1 ภาคการศึกษา ได้รับการเผยแพร่สู่สาธารณชนมาแล้วไม่น้อยกว่า 4 เดือน โดยได้รับการตรวจสอบรับรองการเผยแพร่จากคณะกรรมการของมหาวิทยาลัย/ ส่วนงาน มีอย่างน้อย 1 เล่ม มีคุณภาพในระดับ "ดีมาก" ซึ่งผู้ขอเป็นเป็นเจ้าของและเป็นผู้ดำเนินการหลัก และมีส่วนร่วมไม่น้อยกว่าร้อยละ 50

        ทั้งนี้ ต้องมีจำนวนหน้าที่เป็นผู้แต่งเอง เทียบได้อย่างน้อย 80 หน้าของหนัวสือขนาด 8 หน้ายก หรือถ้ามีส่วนร่วม ต้องมีสัดส่วนเทียบได้เท่ากับจำนวนหน้าที่เป็นผู้แต่งเองอย่างน้อย 80 หน้าของหนัวสือขนาด 8 หน้ายก